|  |
Постановление администрации города Белгорода от 26.12.2003 № 265
(ред. от 17.06.2010)
"О создании условий для исполнения наказаний в виде обязательных работ на предприятиях и организациях города"
(вместе с "Положением о порядке организации для осужденных общественно полезных работ на предприятиях и в организациях города")
Официальная публикация в СМИ:
В данном виде документ не опубликован.
Первоначальный текст документа опубликован в издании
"Наш Белгород", № 2, 16.01.2004.
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА БЕЛГОРОДА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 26 декабря 2003 г. № 265
О СОЗДАНИИ УСЛОВИЙ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ
В ВИДЕ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ РАБОТ НА
ПРЕДПРИЯТИЯХ И ОРГАНИЗАЦИЯХ ГОРОДА
(в ред. постановлений администрации города Белгорода
от 16.03.2007 № 27, от 30.10.2007 № 161,
от 18.05.2009 № 88, от 17.06.2010 № 94)
------------------------------------------------------------------
--> примечание.
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: Федеральный закон № 64-ФЗ принят 13.06.1996, а не 13.07.1996.
------------------------------------------------------------------
Во исполнение Федерального закона от 13.07.1996 № 64-ФЗ "О введении в действие Уголовного кодекса Российской Федерации" (в редакции Федерального закона от 10.01.2002 № 4-ФЗ), постановления главы администрации области от 10.01.2003 № 10 "О создании условий для исполнения наказаний в виде обязательных работ", в целях создания условий на территории города для исполнения наказаний в виде обязательных работ, руководствуясь Уголовно-исполнительным кодексом Российской Федерации от 08.01.1997 № 1-ФЗ, постановляю:
1. По согласованию с Государственным учреждением - межрайонной уголовно-исполнительной инспекцией № 1 Управления Федеральной службы исполнения наказаний России по Белгородской области утвердить следующие предприятия и организации, на которых будет использоваться труд граждан, осужденных к обязательным работам:
- Муниципальное учреждение "Управление Белгорблагоустройство";
- Муниципальное учреждение культуры "Белгородский зоопарк";
- Товарищество собственников жилья "Ватутинское";
- Общество с ограниченной ответственностью "Благоустройство-1";
- Общество с ограниченной ответственностью "Транспортная компания "Экотранс";
- Закрытое акционерное общество "Фабрика зеркал";
(абзац введен постановлением администрации города Белгорода от 30.10.2007 № 161)
- Муниципальное унитарное предприятие "Горводоканал";
(абзац введен постановлением администрации города Белгорода от 18.05.2009 № 88)
- Муниципальное унитарное предприятие "Белгородский электротранспорт";
(абзац введен постановлением администрации города Белгорода от 18.05.2009 № 88)
- Общество с ограниченной ответственностью "Южное-2";
(абзац введен постановлением администрации города Белгорода от 17.06.2010 № 94)
- Общество с ограниченной ответственностью "Управляющая компания РЭУ № 6".
(абзац введен постановлением администрации города Белгорода от 17.06.2010 № 94)
(п. 1 в ред. постановления администрации города Белгорода от 16.03.2007 № 27)
2. Утвердить перечень видов общественно полезных работ, на которых может использоваться труд осужденных (прилагается).
3. Государственному учреждению межрайонная уголовно-исполнительная инспекция № 1 Управления Федеральной службы исполнения наказаний России по Белгородской области (Мелкова Т.А.) с учетом рассмотрения целесообразности и по согласованию с начальником управления по труду и социальному партнерству департамента здравоохранения, социальной защиты, труда и занятости администрации города Белгорода Иванчихиным В.И. предоставить право направлять на общественно полезные работы осужденного на предприятия и в организации, в трудовых отношениях с которыми он состоит, на основании Соглашения о совместной деятельности с руководителями этих предприятий и организаций (прилагается).
(в ред. постановления администрации города Белгорода от 16.03.2007 № 27)
4. Рекомендовать предприятиям и организациям всех форм собственности создавать условия для исполнения наказания гражданам, осужденным к обязательным работам, согласно перечню видов общественно полезных работ, утвержденному настоящим постановлением, обращаться для заключения Соглашения о совместной деятельности в Государственное учреждение межрайонная уголовно-исполнительная инспекция № 1 Управления Федеральной службы исполнения наказаний России по Белгородской области (Мелкова Т.А.) и последующим согласованием с начальником управления по труду и социальному партнерству департамента здравоохранения, социальной защиты, труда и занятости администрации города Белгорода Иванчихиным В.И.
(в ред. постановления администрации города Белгорода от 16.03.2007 № 27)
5. Утвердить Положение о порядке организации для осужденных общественно полезных работ на предприятиях и в организациях города (прилагается).
6. Руководителям предприятий и организаций, перечисленных в пункте 1 настоящего постановления, своими приказами назначить лиц, ответственных за организацию труда граждан, осужденных к обязательным работам, и учет отработанного ими времени.
(п. 6 в ред. постановления администрации города Белгорода от 16.03.2007 № 27)
7. Утратил силу. - Постановление администрации города Белгорода от 16.03.2007 № 27.
7. Рекомендовать Государственному учреждению межрайонная уголовно-исполнительная инспекция № 1 Управления Федеральной службы исполнения наказаний России по Белгородской области (Мелкова Т.А.) разъяснять осужденным порядок и условия отбывания наказания, осуществлять контроль совместно с правоохранительными органами за поведением осужденных в период выполнения ими работ.
(в ред. постановления администрации города Белгорода от 16.03.2007 № 27)
8. Рекомендовать Государственному учреждению межрайонная уголовно-исполнительная инспекция № 1 Управления Федеральной службы исполнения наказаний России по Белгородской области (Мелкова Т.А.) проводить обучение ответственных лиц за организацию труда осужденных к обязательным работам с учетом утвержденного настоящим постановлением Положения о порядке организации для осужденных общественно полезных работ на предприятиях и в организациях города.
(в ред. постановления администрации города Белгорода от 16.03.2007 № 27)
9. Настоящее постановление вступает в силу с момента его официального опубликования.
11 - 12. Утратили силу. - Постановление администрации города Белгорода от 16.03.2007 № 27.
Глава местного самоуправления
В.ПОТРЯСАЕВ
Утвержден
постановлением
администрации города
от 26 декабря 2003 г. № 265
ПЕРЕЧЕНЬ
ВИДОВ ОБЩЕСТВЕННО ПОЛЕЗНЫХ РАБОТ, НА КОТОРЫХ МОЖЕТ
ИСПОЛЬЗОВАТЬСЯ ТРУД ОСУЖДЕННЫХ
1. Благоустройство территории (РЭУ, больницы, детские сады <*>, школы <*>):
- уборка дворовых территорий;
- сбор и вынос мусора;
- очистка от сорных растений;
- реконструкция газонов;
- посадка, обрезка деревьев и кустарников;
- покраска малых архитектурных форм;
- покос травы;
- очистка придорожных территорий, остановок, тротуаров, скверов.
2. Погрузочно-разгрузочные работы.
3. Уборка подъездов (лестниц, проемов, площадок).
4. Мойка окон, дверей.
5. Уборка мусоропроводов, мусорных камер, контейнеров.
6. Уборка подвалов и чердачных помещений.
7. Побелка деревьев, бордюрных плит.
8. Подсобные работы.
9. Ликвидация стихийных свалок ТБО.
10. Очистка пешеходных мостов.
11. Очистка лесопарков.
--------------------------------
<*> график работы в детских садах и школах после 18 часов и в выходные дни
Приложение
к постановлению
администрации города
от 26 декабря 2003 г. № 265
СОГЛАШЕНИЕ
О СОВМЕСТНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
г. Белгород "__"______ 200 г.
___________________________________________________________________________
(наименование организации)
в лице руководителя ______________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
действующего на основании Положения, и именуемый в дальнейшем
"Работодатель", с одной стороны, и Уголовно-исполнительная инспекция № ____
___________________________________________________________________________
при Управлении исполнения наказаний Министерства юстиции Российской
Федерации по Белгородской области в лице начальника
__________________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
действующего на основании Положения, и именуемое в дальнейшем "УИИ", с
другой стороны, заключили настоящее соглашение о нижеследующем:
1. Предмет соглашения
1.1. Предметом настоящего соглашения является обеспечение исполнения работ осужденными в соответствии с приговором суда.
2. Содержание соглашения
2.1. УИИ и Работодатель обязуются содействовать друг другу в организации для осужденных, в том числе и для несовершеннолетних, объемов неквалифицированных работ, обеспечении их качественного выполнения, а также контроля и учета рабочего времени в объеме, определенном приговором суда.
2.2. УИИ обязуется ежеквартально представлять Работодателю информацию о предполагаемом количестве осужденных в следующем квартале.
2.3. По мере поступления приговоров на осужденных выполнения определенного объема обязательных работ УИИ выдает осужденному направление установленного образца, а Работодателю направляет извещение и табель учета отработанного времени.
2.4. Работодатель обязуется ежеквартально представлять в УИИ сведения об объемах и видах неквалифицированных общественно полезных работ, имеющихся у него, и количестве работников, которые необходимы для их выполнения.
2.5. Контроль за исполнением приговора суда возлагается на УИИ в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
2.6. Контроль за выполнением обязательных работ, соблюдением техники безопасности и трудовой дисциплины, а также учет отработанного времени возлагается на Работодателя.
2.7. Работодатель и УИИ обмениваются сведениями, необходимыми им для выполнения своих функций, на безвозмездной основе в целях обеспечения выполнения обязательных работ осужденными, по мере необходимости проводят совместные совещания по вопросам реализации настоящего соглашения.
2.8. Изменения и дополнения настоящего соглашения возможны по соглашению сторон, которое оформляется письменно дополнительным соглашением.
2.9. Настоящее соглашение вступает в силу с момента его подписания сторонами и действует в течение 1 (одного) года.
2.10. Адреса и реквизиты сторон:
Работодатель: УИИ:
________________________________ _______________________________
________________________________ _______________________________
________________________________ _______________________________
М.П. ___________________________ М.П. __________________________
подпись подпись
Утверждено
постановлением
администрации города
от 26 декабря 2003 г. № 265
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ОРГАНИЗАЦИИ ДЛЯ ОСУЖДЕННЫХ
ОБЩЕСТВЕННО ПОЛЕЗНЫХ РАБОТ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ
И В ОРГАНИЗАЦИЯХ ГОРОДА
(в ред. постановления администрации города Белгорода
от 16.03.2007 № 27)
I. Общие положения
1.1. Обязательные работы заключаются в выполнении осужденным в свободное от основной работы или учебы время бесплатных общественно полезных работ.
1.2. Виды работ, к которым могут привлекаться осужденные, перечислены в Перечне видов общественно полезных работ, на которых может использоваться труд осужденных.
1.3. По просьбе осужденного администрация предприятия, учреждения, организации, куда он направлен выполнять обязательные работы, может по согласованию с Государственным учреждением межрайонная уголовно-исполнительная инспекция № 1 Управления Федеральной службы исполнения наказаний России по Белгородской области (далее - инспекция) установить такой график выполнения работ, который позволял бы выполнять дополнительную работу или работу по совместительству.
(в ред. постановления администрации города Белгорода от 16.03.2007 № 27)
1.4. Обязательные работы могут выполняться только в дневное время с 6 до 22 часов взрослыми и с 8 до 18 часов несовершеннолетними осужденными.
1.5. Время обязательных работ не может превышать четырех часов в выходные дни и в дни, когда осужденный не занят на основной работе, службе или учебе; в рабочие дни - двух часов после окончания работы, службы или учебы, а с согласия осужденного - четырех часов. Время обязательных работ в течение недели, как правило, не может быть менее 12 часов. При наличии уважительных причин инспекция вправе разрешить осужденному проработать в течение недели меньшее количество часов.
Если осужденный не имеет места работы или учебы, то он может привлекаться к выполнению работ на срок от 2 до 4 часов в день. Кроме того, в выходные и праздничные дни осужденные, имеющие работу или учащиеся, по их заявлению также могут привлекаться к выполнению обязательных работ на срок до 4 часов в день.
1.6. Продолжительность выполнения обязательных работ лицами в возрасте до 15 лет не может превышать двух часов в день, а лицами в возрасте от 15 до 16 лет - трех часов в день.
1.7. Предоставление осужденному очередного ежегодного отпуска по основному месту работы не приостанавливает исполнения обязанности по выполнению обязательных работ.
II. Порядок оформления выполнения общественно полезных работ
2.1. Выполнение осужденными общественно полезных работ осуществляется на основании Соглашения о совместной деятельности, заключенного между предприятием, организацией в лице руководителя и инспекцией в лице начальника.
2.2. Руководитель предприятия в целях обеспечения выполнения работ издает приказы:
2.2.1. О назначении должностного лица, ответственного за выполнение обязательных работ осужденным.
2.2.2. О видах и объемах работ, подлежащих выполнению осужденным.
2.2.3. Об утверждении инструкции по охране труда на данные виды работ.
2.3. Руководитель предприятия при получении из инспекции "Извещения" и "Направления" в течение трех дней приказом по предприятию определяет:
1. Допуск осужденного к выполнению работ;
2. Вид и объем работ, их стоимость, график проведения работ;
3. Вид инструктажа по охране труда.
2.4. До начала работ осужденный должен:
2.4.1. Ознакомиться с приказом (п. 2.3);
2.4.2. Ознакомиться с правилами внутреннего распорядка предприятия;
2.4.3. Пройти все виды инструктажа по охране труда, предусмотренные для данных видов работ.
III. Обязанности лица, ответственного за выполнение
обязательных работ осужденным
3.1. Ведет контроль за выполнением осужденными определенных для них объемов работ.
3.2. Ведет учет отработанного времени. Формой учета отработанного осужденным времени является табель (форма № 42). В табеле фиксируется конкретное количество часов, отработанное каждым осужденным.
3.3. Ежемесячно уведомляет инспекцию о количестве проработанных осужденным часов и представляет руководителю на утверждение табель отработанного времени.
3.4. О каждом нарушении трудовой дисциплины, в том числе о невыходе осужденного на обязательные работы, информирует уголовно-исполнительную инспекцию.
------------------------------------------------------------------
--------------------
|  | |
|
